Integrator Test Gallupa – zdjęcie
Integrator (Includer) wg Test Gallupa
Talent Integrator (Includer) wg Test Gallupa to talent z domeny relacyjnej.
Osoby o tym talencie akceptują innych. Pokazują troskę i wyszukują osoby, które czują się odsunięte. Podejmują wysiłki aby włączyć je do grupy. Są osobami świadomymi wykluczenia i rozumieją jego następstwa. Będą zmniejszać przepaść pomiędzy posiadającymi a nieposiadającymi.
- Integrator wnosi: wysoki poziom tolerancji oraz akceptację różnorodności.
- Integrator pragnie: przestrzeni dla każdego.
- Integrator kocha: asymilację i integrację.
- Integrator nie znosi: hermetycznych grup.
- Integrator musi uważać na: bezkrytyczność.
Integrator TEST GALLUPA (Includer)
„Zakreśl większe koło”. Ta filozofia przewodzi Twojemu życiu. Chcesz, by każdy mógł przyłączyć się do grupy i poczuł się jej częścią. W przeciwieństwie do ludzi, których pociągają elitarne grupy, Ty w teorii i praktyce unikasz takich stowarzyszeń, które zamykają się na innych. Chcesz poszerzać krąg tak, aby jak najwięcej ludzi mogło skorzystać z podpory, jaką może stanowić grupa. Nie tolerujesz widoku kiedy ktoś pozostawiony na zewnątrz zagląda przez okno. Jaki chłód musi towarzyszyć takiej izolacji. „Zakreśl większe koło” – mówisz. „Wciągnij ich do środka tak, aby poczuli ciepło”. Instynkt nakazuje ci tolerancję. Nie zwracasz uwagi na rasę, płeć, narodowość, osobowość czy religię. Rzadko oceniasz innych. Rzucona mimochodem uwaga mogłaby zranić czyjeś uczucia. A dlaczego miałbyś/miałabyś to robić, jeżeli nic i nikt cię do tego nie zmusza. Twoja tolerancyjna natura niekoniecznie wynika z wiary w to, że każdy z nas jest inny i że powinniśmy respektować te różnice. Zasadza się raczej na przekonaniu, że w gruncie rzeczy wszyscy jesteśmy tacy sami. Wszyscy jesteśmy tak samo wyjątkowi, tak samo ważni. I dlatego nie można ignorować nikogo. Każdy powinien gdzieś przynależeć. To jest minimum, na które wszyscy zasługujemy.
Integrator Test Gallupa – video
A oto typowe wypowiedzi integratorów:
Harry B., konsultant ds. outplacementu:
„Nawet jako dziecko, pomimo iż byłem bardzo nieśmiały, zawsze starałem się zapraszać wszystkich do wspólnej zabawy. Gdy wybieraliśmy w szkole członków drużyn, nigdy nie chciałem, by ktoś znalazł się poza moją grupą. Pamiętam, gdy miałem dziesięć czy jedenaście lat, miałem przyjaciela, który nie należał do naszego kościoła – był katolikiem. Mieliśmy jakąś zabawę kościelną, a on pojawił się w drzwiach, bo zazwyczaj mieliśmy tam o tej porze jakieś zajęcia pozaszkolne. Zerwałem się z miejsca i wprowadziłem go do naszej wspólnoty, sadzając go z nami przy stole.”
Jeremy B., adwokat:
„Gdy zaczynałem tę pracę, spotykałem się z ludźmi i szybko nawiązywałem z nimi gorące przyjaźnie już pierwszego dnia, tylko po to, by następnego przekonać się, że ta osoba ma mnóstwo spraw, a my już uwzględniliśmy ją w planie gości na uroczystą kolację i traktujemy ją jak stałego członka naszego towarzystwa. Mój partner, Mark, zastanawia się: ,Z jakiego właściwie powodu chcesz zaprosić tę czy inną osobę?’. A ja nie zastanawiam się, co mnie tknęło, gdy po raz pierwszy ją spotkałem, co sprawiło, że tak bardzo ją lubię. Widzisz, nieważne, co sprawia, że Mark i ja chcemy się z kimś spotykać… Ja, gdy włączę kogoś do kręgu swoich przyjaciół, nigdy już go nie odrzucę.”
Giles D., szkoleniowiec:
„W klasie potrafię od razu wyczuć, że ktoś nie angażuje się w dyskusję. Wtedy natychmiast staram się go wciągnąć. W ubiegłym tygodniu, gdy wdaliśmy się w długie rozmowy na temat oceny wyników pracy, jedna kobieta w ogóle nie zabierała głosu. Powiedziałem więc: .Monika, otrzymałaś ocenę wyników. Czy masz jakieś przemyślenia na ten temat?’. Myślę, że w zawodzie nauczyciela jest to dla mnie pomocne, bo gdy nie znam odpowiedzi na jakieś pytanie, często potrafię znaleźć osobę, która mi odpowie.”
O talencie Integrator w Biblii możesz poczytać tu:
Ga 3, 28
328 Nie ma już Żyda ani poganina, nie ma już niewolnika ani człowieka wolnego, nie ma już mężczyzny ani kobiety, wszyscy bowiem jesteście kimś jednym w Chrystusie Jezusie.
J 3, 16
316 Tak bowiem Bóg umiłował świat, że Syna swego Jednorodzonego dał, aby każdy, kto w Niego wierzy, nie zginął, ale miał życie wieczne.
Flm 1, 17
117 Jeśli więc się poczuwasz do łączności ze mną, przyjmij go jak mnie!
Rz 15, 7
157 Dlatego przygarniajcie siebie nawzajem, bo i Chrystus przygarnął was – ku chwale Boga.
Poznaj Test Gallupa, skorzystaj z bezpłatnego warsztatu „Sukces i Spełnienie”.
Poczytaj co inni mówią o tym Warsztacie:
“Daliście mi najpiękniejszy dar. To miał być po prostu zwykły kurs w którym chciałam poznać i rozwinąć swoje talenty Gallupa. Taki prezent urodzinowy który doceni Learner. Tymczasem otrzymałam znak że mam szukać spełnienia, że ta melancholia i poczucie że tyle mam a jednak nadal coś mi umyka jest uzasadniona. Techniki i zadania domowe byłyby już same w sobie dużą wartością. Ale tylko Taisją przepełniona natchnieniem, entuzjazmem, wiarą była w stanie sprawić że uwierzyłam że to wszystko ma sens.”
Sylwia Santana
“Ponieważ robiliśmy kurs razem z moją Monią to przeżyliśmy uświadamiającą Przygodę . Podróż przez łzy , złość na siebie, śmiech radość i uwolnienie. Jesteśmy wdzięczni bo wiemy jaką wartość ten kurs wniósł w nasze życie. Ten kurs jest jak latarnia dla każdej zbłąkanej duszy. Instrukcją obsługi otwierania okna przez które Bóg chce nam pokazać co nam przygotował. Nasi znajomi i przyjaciele już do nas dołączają i korzystają z zachwytem z tego kursu. Dziękujemy Taisja za to, że jesteś.”
Wojtek i Monika
“Cały kurs to niesamowita podróż wewnątrz siebie, nie jestem w stanie zliczyć tych wszystkich przemian i oświeceń, których doświadczyłam.”
Natalia Motyl
Więcej o Talentach i Spełnieniu możesz posłuchać tu – Taisja Laudy Podcast – Spotify
Integrator Test Gallupa – Transkrypt
Talent Integrator (Includer) wg Test Gallupa to talent z domeny relacyjnej.
Dla Integratora bardzo ważne są relacje oraz ich budowanie.
Osoby o tym talencie akceptują innych. Pokazują troskę i wyszukują osoby, które czują się odsunięte. Podejmują wysiłki aby włączyć je do grupy. Jeżeli chcemy sobie wyobrazić kim jest Integrator, to kiedy widzimy grupę ludzi, która o czymś decyduje, próbuje zrobić razem i gdzieś jest jeden człowiek, który stoi z boku i jakby reszta na niego nie zwraca uwagi to osoba z talentem Integrator będzie miała potrzebę wewnętrzną żeby tą osobę wciągnąć w projekt, dołączyć do grupy ponieważ nikt nie może być wykluczony. Idealnie czują jak taka osoba może się czuje i na ile to jest niefajne być wykluczonym.
Są osobami świadomymi wykluczenia i rozumieją jego następstwa. Bywa tak, że ten talent mocno się rozwija i jeżeli w swoim życiu doświadczyłeś wykluczenia bądź takich sytuacji gdzie widziałeś/aś na ile to jest niefajne albo po prostu masz tą wewnętrzną wrażliwość na innego człowieka prawdopodobnie ten talent będzie w twoim top5 albo co najmniej w top10.
Będą zmniejszać przepaść pomiędzy posiadającymi a nieposiadającymi. Osoba z talentem Integrator chce zintegrować wszystkich, chce wyrównać różnice.
Integrator wnosi: wysoki poziom tolerancji oraz akceptację różnorodności. Aby się integrować, być razem, “jesteśmy równi, tacy sami” gdzie Indywidualizacja widzi różnice. Na tym się skupia Integrator aby wszyscy byli razem, wszyscy zintegrowani.
Integrator pragnie: przestrzeni dla każdego.
Integrator kocha: asymilację i integrację. Wszystkie wyjazdy integracyjne, wszystkie imprezy, gdzie można poznać kogoś, gdzie można zbudować więzi, gdzie można włączyć kogoś w grupę, kto może jest nowy. Osoby takie są świetnymi osobami dla nowych ludzi w organizacji. Bardzo fajny do tego jest talent Woo ale wspaniały też jest Integrator. Woo robi to pięknie pokazując możliwości wewnątrz organizacji człowiekowi a Integrator podchodzi bardziej z głębią relacyjną i z ciepłem ponieważ Woo to wywieranie wpływu a Integrator jest relacyjny.
Integrator nie znosi: hermetycznych grup. Kast, zamkniętych grup, tam gdzie nikt nie może wejść, “to jest szkolenie tylko dla tych, ty nie możesz brać w nim udziału”, “musisz coś spełnić żeby tutaj dołączyć”, wtedy osoby takie czują się wykluczone. Nie do końca rozumieją, że to są zasady fair, mimo tego, że dla wielu innych talentów takich jak na przykład Achiever, Competition, zasady dołączenia gdzieś muszą być, wręcz oni tego pragną. Dla Integratora może to być jako wykluczanie z grupy.
Integrator musi uważać na: bezkrytyczność. Czasami jednak, mimo tego, że tak bardzo chcesz włączyć wszystkich do grupy, żeby wszyscy byli na jednej stopie, żeby wszystko było “razem i wszyscy” do celu i do zabawy trzeba jednak pamiętać, że zasady są często dobre i czasami jeżeli ktoś nie spełnia jakiś wymagań to można podejść do tego odrobinkę krytycznie i przyjąć to, że ktoś może na własne życzenie chciałby być wykluczony z jakiejś aktywności, czynności czy grupy.
Pamiętajmy, tak jak z każdym talentem, tak samo tutaj z Integratorem, jeżeli nie jesteśmy proszeni o zintegrowanie kogoś, czy grupy, czy osoby z kimś, mimo tego, że czujemy taką potrzebę, dajmy znać, że lubimy to robić i możemy to robić ale nie narzucajmy innym własnych potrzeb.
Żyjmy w spełnieniu, żyjmy w radości, dzielmy się z innymi swoimi talentami. Niech ten świat nareszcie będzie żył w spełnieniu, gdzie nie 87% ludzi będzie chodziło do pracy, której nie kocha lecz na odwrót, 87% z nas będzie wstawało rano w poniedziałek i mówiło: “hura, zaczynam swój ulubiony, cudowny, kolejny tydzień w pracy, której nawet nie mogę nazwać pracą ponieważ jest moim spełnieniem”. Tego Ci życzę z głębi serca.
Z Miłością,
Taisja Laudy
Poznaj Test Gallupa, skorzystaj z bezpłatnego warsztatu „Sukces i Spełnienie”.
